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경제보고서 & 뉴스

(산단공) 국가산업단지 인력구조 변화와 인력 미스매치 해소를 위한 과제

by 본부장 이진엽 2013. 10. 2.

ㅇ 과업기간 : 2013.3∼2013.4 

ㅇ 주요내용      

  - 국가산업단지 고용 추이 및 특성 분석
  - 기업의 인력채용 실태 및 애로사항 실태조사 분석
  - 인력 미스매치 해소를 위한 과제(시사점)



<목 차>    

Ⅰ. 연구 목적

Ⅱ. 국가산업단지 고용 추이 및 특성

  1. 국가산업단지 고용 추이
  2. 업종별 현황
  3. 주요 단지별 현황
  4. 직종별·성별 현황

Ⅲ. 기업의 인력채용 실태 및 애로사항

  1. 실태조사 개요
  2. 실태조사 결과

Ⅳ. 시사점 및 인력 미스매치 해소를 위한 과제

  1. 분석 결과의 시사점
  2. 인력 미스매치 해소를 위한 과제

 

 

(기획-3)국가산업단지 인력구조 변화와 인력 미스매치 해소를 위한 과제.pdf

 

 

 

 

출처 : 한국산업단지공단 2013. 04. 30

 

 

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(기획-3)국가산업단지 인력구조 변화와 인력 미스매치 해소를 위한 과제.pdf
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